Gilles Bachelier : “Accompagner collaborateurs et personnes en détention”

Laurent Ridel : “L’administration pénitentiaire évolue et se diversifie”

Olivier Bachelard : “Appréhender la dimension subjective du travail”

Adjudant-chef Alain Grimani : “Être sapeur-pompier suppose adaptation et engagement”

Baromètre santé-prévention : l’engagement des agents publics toujours fort

Delphine Isenbart : “L’accompagnement des agents doit être global et à 360 degrés”

Débat : “La parole aux managers : comment accompagner les transformations RH ?”

Olivier Viau : “Le surveillant pénitentiaire est souvent seul”

Fanny Gilbert : “Un outil d’aide à la décision publique”

Martine Carlu : “Décliner les problématiques de qualité de vie au travail en dispositifs opérationnels”

“Il faut une approche stratégique et globale en matière de sécurité”

Amélie de Montchalin : “La qualité de vie des agents est une priorité du gouvernement”

Gilles Bachelier : “Il faut accompagner nos héros du quotidien !”

Baromètre santé-prévention : le contexte de travail en période de Covid

Comment embarquer ses équipes face à la crise ?

Bien-être, santé, qualité de vie, prévention : quels nouveaux leviers d’accompagnement à inventer ?

Ombeline Mahuzier : “Une invisibilité des enjeux d’égalité professionnelle pendant la crise”

Colloque qualité de vie au travail, santé, prévention : la conclusion du président d'Intériale

Gilles Bachelier : “Transformer les contraintes de la crise en opportunités”

Martine Carlu : “La crise remet en lumière la place du manager et la notion d’accompagnement”

Amélie de Montchalin : “Il faut faire de la qualité de vie au travail un sujet du quotidien”